Развитие крупной компании – процесс непрерывный и разнонаправленный. Грамотные сотрудники являются одной из главных составляющих успеха любого предприятия. Вкладываясь в рост персонала, компания непременно получает благодарный ответ, получая на выходе первоклассных профессионалов своего дела.

Работа службы персонала КВТ направлена на оптимизацию и отладку работы различных подразделений завода, улучшение культуры производства, личный рост и мотивацию сотрудников.

В рамках программы обучения проходит аттестация мастеров производства по профессиональным знаниям. Аттестация позволяет не только оценить уровень того или иного специалиста для руководства предприятия, но и самим специалистам актуализировать или усовершенствовать знания, а также повысить уровень мотивации.